怎么买科创板的指数
科创板指数基金推出后，你会购买吗？
科创板指数基金推出后，你会购买吗？
投资科创板是有门槛的，1、投资者账户前20个交易日日均资产不低于50万、参与证券交易24个月以上。2、持有市值达到10000元人民币。之所以设立这些门槛，是政府不希望没有投资经验的小散去参与，因为风险很大，所以在投资之前要做好充分准备，利用wind、风险早知道APP等这些软件搜集好风险信息，保护自己的投资安全。
错误选项A，每一个新股申购单位为 500 股，申购数量应当为 500 股或其整数倍，但最高申购数量不得超过当次网上初始发行数量的千分之一，且不得超过 9999.95 万股，如超过则该笔申购无效。
创业板和科创板指数相同吗？
不相同的，创业板是深交所设的指数，科创板是上交所设的指数。
科创板指数和科创50的区别？
二者的区别在于所包含的股票数量的不同。科创板指数包含了科创板的全体股票，及应的是科创板全貌，而科创50则是指科创板中有代表性的50家股票。
指数基金定投实操步骤？
第一步，选基金：我们选未来确定性比较高的指数基金，理由是什么？根据全世界范围内百年的投资历史来看，90%以上的主动性管理基金长期来看很难跑赢指数基金，剩下10%的主动管理型基金确实可以跑赢，但是你不一定选得到，也许你选择的未来10年远远跑输指数基金，而且这个概率有90%的可能性，所以不要碰运气，而要做确定性的投资决策才能有确定性的未来。相反，宽基指数基金根据前15年的历史来看，沪深300指数近15年的年化收益率是11.21%；中证500指数近13年的年化收益率是9.72%；创业板指数近10年的年化收益率是10.56%。从历史数据看，这三个宽基指数差异不会太大，所以以后你们不用问我该投哪个！你无法选择就抓阄吧，还要一个办法是分别投三分之一。现在还可以加上一个科创板指数，一样的投。
第二步，确定定投额度：就是每个月该投多少呢？我建议大家不要纠结设置每月投、每周投，还是每日投，长期来看没啥差别，所以建议大家直接设一个每月投，这样跟你发工资的周期对应起来。定投的额度一般设置每月稳定收入的一半，比如：你的工资5000元，额外收入3000-5000不等，那么定投可以设置4000-5000元。设置的金额最好可以按时完成，不要每次扣款失败，这样很容易放弃！如果觉得吃力，可以设置得第一点。总之，每个人情况不同，设置到自己能够完全承受为止。如果碰到市场行情特别低迷的时候，我会告诉大家加几倍投，这个时候你可以动用自己的存款加大定投额度，这个定投可以手工加投。
第三步，如何设置定投：所谓定投就是定时投，而且必须选择自动定投，可以直接关联你的工资卡。日期你自己定，一般选择发工资次日，比如：每月10日发工资，那么定投扣款选择11日。这样避免被你花掉，而及时扣除掉。为什么不用手动定投？一方面，麻烦，很容易忘记；另外一方面，手工容易受到情绪控制，所以特别不建议定投通过ETF基金，这样很容易被市场的下跌恐慌情绪影响而停止，而每次大跌的时候最应该定投，你不投，涨了去投，这样的操作会大大落后于指数的收益。