员工手册适用于什么员工
找工作一定要办劳动手册吗？
找工作一定要办劳动手册吗？
遵守规章，了解规章，达成标准业绩，花少量精力，高效的拿到奖金。
《员工手册》、《劳动合同》。
第一，要稳定，挣多少钱不要紧
第二，要争取时间，不要费精力
什么是职工养老保险手册、是什么样子？
职工养老保险手册简称养老保险手册是企业职工参加养老保险后，由社会保险经办机构为其建立的一种档案制度。
该手册是一个红色的本子，上写职工养老保险手册，中华人民共和国劳动部制。 在城镇企业职工养老保险基金实行社会统筹后，为法定范围内的在职职工建立的制度。
职工养老保险手册主要适用于各类企业职工，如名营企业员工、外资企业员工、私营企业员工等。
员工手册的字体用几号？
这个没用具体的预设，看着舒服并且和您公司的风格符合就行。
我们单位刚刚印制了员工手册，页面大小和页数和您提及的相似，把数据告诉您，您可以参考。
页数：54页面大小：140mm×210mm（基本上就是A4一半），页面竖向。 以下是您要问的字体——
1、前言和目录：迷你简小隶书。这个字体中规中矩，不是很飘逸的手写体也不会显得呆板。
“前言”两个字是28点，前言的内容是12点、间距24。“目录”两个字是28点，目录的条目是12点、间距20。
（这个要看您具体条目多少调整，放在页面里才舒服，我们的是18章，用这个数据挺好）
2、内文：字体是方正博雅宋。标题15点，间距15，与正文间空一行。正文10.5点，间距15。 请参考试试。
员工档案里应该有什么资料？
1. 员工登记表
2. 应聘资料
3. 背景调查（适合签订保密协议人员）
4. 身份证复印件
5. 学历证书复印件
6. 学位证书复印件
7. 户口本复印件
8. 照片
9. 退工单/离职证明
10. 劳动合同
11. 保密协议
12. 职业病危害告知书
13. 员工手册签收回执
14. 职业资格证书复印件
15. 社会累计工龄核定资料 ※在填写了入职登记表，签订了劳动合同之后，每个员工会给一个工号，按照工号正式建立人事档案，更新员工花名册。员工档案除了纸质的，还有Excel表格，每个员工都要跟踪记录入职岗位和时间，劳动合同期限，社会保险办理情况，试用期评估情况，岗位和职级调动情况，年度工作考核情况，直至该员工离职为止。