教师编报名时候需要资格证吗
有大学毕业证但是没有获得学士学位证可以考教师编制吗?
有大学毕业证但是没有获得学士学位证可以考教师编制吗?
1、理论上来说,参加教师招聘是必须要同时拥有学历和学位证书的。
但是,不排除一些紧缺的岗位会特殊留空,只是需要加强自己其他方面的专业能力,同时也最好能持有教师资格证,以提高竞争力,最终通过招聘考试; 2、一般招聘条件:按照《教师法》规定,从事幼教岗位至少是学前教育专业毕业,从事小学教师岗位至少是大专以上学历,从事初中及以上教师则至少是本科以上学历。因此,这是通常教师招聘的基本要求,而其他的则由各招聘单位根据情况考量; 3、待遇问题。如果光有毕业证而没有学位证,在岗位上可能会影响自己的基本工资,有时候会低于一般同等教师的待遇。所以,即使在入职以后,也最好能积极进修、提升学历,以提高自己的待遇水平。
教师考编年龄有限制吗?
教师招聘考试如何合理复习目前,各地的教师考试呈现出地区教育局自己命题、审核、招录的局面。
总体来说,在笔试方面,虽然各地所考内容不同,但是大致可以分为教育学、心理学、教育理论,教材教法、教育政策法规,德育和师德教育,法律法规,班主任常识,教材教法,教师基本素质及你所报的专业知识,有些的地区还会出现计算机、公共基础知识、英语以及时事政治的内容。所以在教育学相关课程的复习中,常会抱有一种侥幸的心理,认为自己对内容大致有了记忆的印象,在复习时,就不用在认真的去掌握了,而这种考生的笔试成绩往往是不尽人意。
与此同时,教师在考试复习时应注意一下几方面问题。
一、多总结。对各科内容进行不同专题、不同类型的整理和总结,能做笔记,把各种观点融合到一起,这样既可以扩展知识面,又可以边写边记,相对只看不写而言,记忆效果要好得多。
二、善思考。记住不等于会用,要想把别人的东西变成自己的,就需要多多思考,多多分析,多多理解。
三、勤交流。交流才会碰撞出火花,交流才能真正达到知识的融会贯通。有些人喜欢闭门造车,自己复习自己的,甚至害怕交流,以为交流之后自己就会少点什么,会吃亏,其实这种想法是大错特错了。
招聘对象的基本条件(一)招聘对象应具备《教师法》规定的合格学历,并取得《教师资格条例》规定的教师资格证书。考生在报名时未能获得教师资格证书或学历证书,也可报名参加考试,但必须在面试资格审核前取得学历证书和教师资格证书或教师资格认定审核合格证明(注:由于教师资格证书一般在7月上中旬发放给考生,如果个别考生未能在报考单位组织面试前拿到教师资格证书,但已在教师资格认定所报教育局资格审核合格,可向认定所报教育局申请先开具教师资格认定审核合格的证明),否则招聘单位将取消面试和录用资格。
(二)招聘对象须热爱教育事业,遵纪守法,品行端正,身体健康,所学专业应当与招聘岗位计划一致。
(三)对报考乡镇及以下教师岗位的报考人员,专业对口,并已取得相应教师资格的,可免笔试。如确有需要,可由招聘单位商主管部门增设筛选程序。
各地市的教师招聘公告中并未明确写明对于教师考编是否有年龄要求,但是在各地市的职位表中(2018年广西中小学教师招聘统考考试职位表汇总)有明确的年龄限制,如南宁市第二中学高中语文教师(聘用教师控制数),年龄要求35岁及以下;南宁市第五中学高中历史教师(聘用教师控制数),年龄要求30岁及以下;南宁市天桃实验学校小学语文教师六(聘用教师控制数),年龄要求40岁及以下。各地市各学校各岗位有不同的年龄限制,建议各位考生报考时仔细查看职位表要求。
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