往届生去应聘应届生岗位 没有实习经历的往届生,想找本专业的工作,怎么办?

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往届生去应聘应届生岗位

没有实习经历的往届生,想找本专业的工作,怎么办?

没有实习经历的往届生,想找本专业的工作,怎么办?

实习≠就业!不实习难道就不工作了吗?题主你好,我是兮兮青年。对于多数就业的大学生来说,不是每一个人都参加了实习。你能提出这样的问题,证明你是在进行自我分析、自我了解。往届生和应届生在就业也没任何明显的界限。医学影像技术专业的大学生,大多数是进入医院工作。
一、医学影像技术专业的就业方向
医学影像技术专业的毕业生,大多数是进入医院等医务系统工作。想进入公立医院工作,成为正式的体制内人员,首要的工作就是要考试,参加当地参加医务系统招聘考试,考基本能力和专业知识,与实不实习没有多大的关系,一旦考上了与已经参加实习的同学没有任何区别。想进入私立医院工作,当然就是看你面试的能力,可能别人的实习经历会为他的面试加分,但是也不要害怕,你要是掌握了过硬的专业知识,就不要心存低人一等的心里防备和怯意。
二、如何找准自己的地位
对于题主来说,你能提出这样的问题,说明你已经开始进行自我剖析,分清哪些是自己的优势?哪些是弱势?我想要什么样的工作?我怎么样才能得到这份工作?这都是大学生应该考虑的问题。你没有实习经历,你已经意识到了,实习经历无法去弥补,那么实习经历就是你的动手实践能力和应急应变意识,结合自身所学专业,看看自己缺那块,那方面能力差,就重点的补哪个方面吧。
三、往届生和应届生没有类比性
招聘现场、就业现实表明往届生和应届生没有什么可比较的。对于企业而言,我不需要你非是应届生或者往届生,只要你能给企业带来利益,创造价值就可以了。只要你所创造的价值高于你的薪酬工资,企业就需要你喜欢你,反之,你在企业么待不久了。
所以说,不要计较什么往届生、应届生,张三已经去实习了,我却在家玩了,关键是找准自我的地位,深入分析自身适合的工作,有什么优势和劣势,扩大优势,缩小劣势,你就能成功。(文/兮兮青年)

可是所有人都说对于来年的校园招聘我就算往届生不能参加了,是不是真的?

抱歉,现在才收到您的求助。
我们这里往届生是可以参加学校招聘会的,而校园招聘是可以通过招聘会参加的。只不过应届应聘最好,毕竟往届比应届的手续麻烦些。以上是我的回答,希望对您有所帮助。