应如何为择业做好心理准备
成功择业就业的前提和保障？
成功择业就业的前提和保障？
树立正确的就业价值观，开始的时候都会很难，要做好心理准备，同时也要在工作中提高自己，放好心态
调整心态树立正确的择业观是什么？
1、坚持“面向基层、面向一线”的基本原则，树立“从小做起、从头做起”的就业观念。
2、按照“先就业、后择业、再创业”的就业思路，树立“循序渐进、不断发展”的就业观念。
3、具有“白天当老板、晚上睡地板”的吃苦精神，树立“不怕困难、艰苦创业”的就业观念。择业观是职业价值观的重要组成部分，对大学生择业有着重要的影响。但是很多大学生对人才市场用人标准和自身条件都不是很清楚，在择业观念上有一定的盲目性，只是一味地追求“我想干什么”，而不考虑“我能干什么”，以导致求职时四处碰壁。因此，解决大学毕业生就业难题，也要求大学毕业生树立正确的择业观。 就业是民生之本，就业涉及大学生本人和千家万户的利益。当代大学生在就业问题上应面对全球金融风暴的现实，树立符合当前需要的择业观和创业观，实践自己的人生理想和价值。大学生择业心态的调适办法 :
什么决定人的择业观？
个人因素
个人因素是指大学生在进行决策时受到自身内部心理特征影响,与自我认识密切相关，包括个人的兴趣、职业价值观、能力等，它们往往是大学生就业决策中的主要因素。
家庭因素
大学生在进行就业决策时深受家长的影响。就业决策的前提是专业的选择，许多大学生在高考专业选择时就已经服从了家长的意志，而在大学毕业进行就业决策时，也同样会受到家长意识的影响，尤其是大学生在进行就业决策时会有意志薄弱和行动犹豫的阻力，这时家庭的作用便会放大，对大学生的就业决策产生重要影响。
社会因素
1、工作地域：地区因素是大学生就业决策的一个重要因素。
2、职业声望：大学生身处校园，并没有完全地进入社会生活和职业生活。
3、经济利益：经济利益在当今大学生职业选择中扮演着愈加重要的角色。
国家因素
从国家的角度来看主要是政治和政策因素的影响。政治制度和氛围与经济是相互影响的，政治响到一国的经济体制，而且影响着企业的组织体制，从而直接影响到个人的职业发展；政治制度和氛围还会潜移默化地影响个人的追求，从而对职业生涯产生影响。