一起工作的同事不干活怎么解决
帮同事做事，没完没了，拒绝了，自己又觉得过意不去，我做错了吗？
帮同事做事，没完没了，拒绝了，自己又觉得过意不去，我做错了吗？
题主的问题是拒绝帮同事做事，这件事有没有错。如果不是自己的工作职责，拒绝是没有错的。
工作中有事需要帮同事处理一下事情，这个很正常，但现在问题是
①频率太多，次数太多。，已经到了没完没了的地步。
对于自身来说，是否会影响你的本职工作了。你是否有足够多的时间来不停地帮助同事。
对于同事来说，他为什么需要你不停地帮助。是老板给的工作量太大，还是他自身工作能力不行，或者不擅长工作的某个模块，还是其他什么原因？
对于组织来说，如果一个人不能发挥他应有的作用，大家不能正常配合，他的工作需要其他人分担，是影响整个组织、团队的绩效的。
第二，你为什么会觉得过意不去？
我觉得拒绝别人，不管是对方合理的要求或者不合理的要求，大部分人潜意识里面觉得得罪人了，会不舒服。特别是同事关系，总觉得低头不见抬头见，会觉得以后可能也有求于他，或者不想自己有个恶名，不好意思拒绝。或者就采取委曲求全的方式，想着退让，想着对方可能会适可而止。但感觉这个同事有点得寸进尺，已经到了“没玩没了“的地方。退让或者委屈求全是不可取的，你要越让越多，你可能前面帮了很多次，偶尔一两次拒绝，对方还是觉得你怎么不帮他，最后可能还是得罪他了。
第三，要有边界感。
无论是同事关系还是亲密关系，合适的边界才能让双方都舒服。
工作中遇到过不负责任的同事，都是怎样处理的？
一定不要太直率，委婉一点的好。
每个人的处世观不一样，本人的意思～挣钱第二，与工友同事搞好关系第一！
天天乐乐呵呵挣钱，跟憋气挣钱它不一样！
那个挣钱可能少点，但通快！
这个挣钱多，说不定那天气病了，钱就给医院送去了！！！